Imagine Canada est un organisme caritatif national bilingue dont la cause est l’ensemble des organismes caritatifs canadiens. Grâce à nos initiatives en matière de défense des intérêts, à nos projets de recherche et à nos entreprises sociales, nous contribuons au renforcement des organismes de bienfaisance, des organismes à but non lucratif et des entrepreneurs sociaux afin qu’ils puissent mieux remplir leur mission. Notre vision est celle d’un Canada fort, où les organismes caritatifs travaillent ensemble, aux côtés des entreprises et des gouvernements, pour bâtir des collectivités dynamiques et résilientes. Créé en 2007, Imagine Canada compte sur une équipe de plus de 40 employé.e.s à temps plein en télétravail dans différentes communautés au Canada.

L’équipe de recherche d’Imagine Canada mène de la recherche primaire et secondaire de grande qualité sur des questions importantes pour le secteur à but non lucratif et de la bienfaisance du Canada, et ce, dans le but principal d’aider les organismes à but non lucratif (OBNL) et les organismes de bienfaisance à bien comprendre le contexte dans lequel ils évoluent et à utiliser les données de recherche pour prendre des décisions judicieuses. Notre travail aide les organisations qui œuvrent auprès des enfants et des jeunes, des personnes âgées, des nouveaux.elles arrivant.e.s, des minorités visibles, des personnes handicapées et des peuples autochtones, ainsi que celles vouées à la protection de l’environnement, à la prévention du crime et à l’amélioration de la santé et de la sécurité publiques.

Relevant du chercheur principal, l’adjoint.e à l’administration de sondage aura les responsabilités suivantes :

• Examiner des listes d’organisations définies afin d’identifier les personnes les mieux placées pour être le point de contact de chacune d’entre elles, et trouver leurs coordonnées;
• Selon des listes de personnes connues, cerner le lien de ces personnes avec des OBNL et des organismes de bienfaisance, puis valider ces personnes en tant que points de contact de l’organisation;
• Vérifier les coordonnées existantes pour confirmer qu’elles sont à jour.

• Études post-secondaires (diplôme obtenu ou en cours d’obtention) dans le domaine des sciences physiques ou du comportement, avec de bons résultats scolaires attestés.
• Grand souci du détail et de l’organisation personnelle.
• Atout : expérience en milieu à but non lucratif, en tant que membre du personnel rémunéré ou de bénévole.
• Atout important : capacité de lecture du français.
• Utile mais non essentielle : compréhension des méthodes de recherche, de la théorie de l’échantillonnage et des statistiques de base.

Ce rôle vous plaira si vous êtes :

• Un.e personne qui s’intéresse à la société canadienne : la diversité des organisations et des personnes qui s’efforcent de faire du Canada un endroit meilleur vous fascine;
• Un.e as de la recherche et des médias sociaux : vous savez exploiter au maximum les moteurs de recherche et comment trouver des personnes à partir de leur empreinte dans les médias sociaux;
• Un.e adepte des détails à retenir : vous comprenez que les détails sont importants, mais vous ne perdez pas la vue d’ensemble;
• Un.e autodidacte axé.e sur les valeurs : vous aimez travailler de manière autonome pour soutenir l’équipe et les grands objectifs;
• Une personne créative dans la résolution de problèmes : vous savez reconnaître quand les approches actuelles ne fonctionnent pas et que le moment est venu de faire les choses différemment.

Sachez que nous sommes davantage intéressé.e.s par votre passion, votre engagement et votre capacité à évoluer. Nous vous encourageons à postuler!

Imagine Canada offre la possibilité de faire une différence importante dans les collectivités canadiennes. Notre équipe met actuellement en œuvre un plan d’action visant à éliminer toute forme d’oppression et de racisme et à assurer l’équité dans nos processus, nos ressources humaines, nos programmes et nos services. Nous sommes engagés à promouvoir une culture organisationnelle fidèle aux valeurs de nos employé.e.s, soit l’imputabilité, la bienveillance, le courage, le dynamisme, l’inclusivité et le travail d’équipe. 

Nous invitons particulièrement les personnes qui s’identifient comme noires, autochtones, racisées, en situation de handicap, membres de la communauté 2SLGBTQIA+ ou d’autres groupes méritant l’équité à soumettre leur candidature. De plus, nous travaillons à réaliser notre engagement à créer des conditions favorables pour les personnes ayant différents vécus pour leur permettre de se sentir en sécurité, valorisées et soutenues pour faire une différence positive à long terme dans leur rôle. 

Modalités et conditions d’emploi

• Catégorie d’emploi : poste temporaire (8 à 10 semaines) à temps partiel (20 heures par semaine)
• Salaire : 21 $ l’heure
• Lieu : au Canada, endroit flexible, avec connexion Internet stable
• Date limite pour postuler :  le lundi 3 février 2025 à 23 h 59, heure de l’Est

Pour ce rôle, nous demandons aux personnes intéressées de préparer une brève déclaration d’intérêt, au lieu d’une lettre de présentation. Nous vous recommandons de bien lire le formulaire de candidature avant d’assembler vos documents.

1. Les personnes intéressées à postuler sont priées de remplir notre court formulaire en ligne et de joindre leur curriculum vitae et un bref énoncé d’intérêt pour le poste.
2. Nous examinerons les candidatures et convoquerons quelques candidat.e.s à un bref appel vidéo d’introduction (durée d’environ 15 minutes) pour discuter plus en détail du poste ainsi que de leurs antécédents et de leur intérêt.
3. Les personnes retenues suivant l’appel vidéo seront invitées à une deuxième entrevue, consistant principalement en un test concernant les principales responsabilités du poste.
4. Suivant ce processus, nous demanderons aux meilleurs candidat.e.s de nous fournir deux références.
5. L’entrée en fonction de la personne retenue est prévue pour la fin février.

Imagine Canada s’est engagé à devenir une organisation sans obstacle. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à n’importe quelle étape du processus de sélection, veuillez communiquer avec nous à info@imaginecanada.ca ou à 1 800 263‑1178. Nous offrons, entre autres, un horaire d’entrevue flexible, l’utilisation de votre logiciel ou format de télécommunication de choix (Zoom avec sous-titre, candidature par vidéo au lieu d’un curriculum vitae, etc.) et plus de temps pour réaliser les évaluations orales et écrites.

Nous croyons que l’embauche est une question de compatibilité mutuelle. C’est pourquoi nous nous assurons, à chaque étape du processus, d’offrir suffisamment de temps aux candidat.e.s pour poser des questions sur le rôle et sur notre organisation.

Nous respectons le temps et les efforts requis pour participer à ce processus de recrutement. Nous veillerons à ce que toutes les personnes qui auront postulé soient informées du statut de leur candidature en temps opportun. En reconnaissance des efforts associés à la préparation en vue de participer aux entrevues, Imagine Canada versera une rétribution fixe de 100 $ aux candidat.e.s qui auront été retenu.e.s à l’étape de l’entrevue préliminaire.